Aktualności

Wysyp nagród dla Szpitala Uniwersyteckiego nr 2 im. dr. J. Biziela

Placówka  znalazła się m.in. w gronie laureatów IV edycji konkursu „Liderzy Zmian w Ochronie Zdrowia, Leaders of VBHC” otrzymując nagrodę w kategorii Zarządzanie jakością – Zarządzanie bezpieczeństwem pacjenta, za realizację projektu pt. „Usprawnienie komunikacji z pacjentem i współpracy personelu”.

Kilka dni później “Biziel” został aż trzykrotnie nagrodzony w konkursie Bezpieczny Szpital Przyszłości – Inspiracje 2020. Szpital został laureatem 3 miejsca w kategorii „Bezpieczeństwo i redukcja zdarzeń niepożądanych, ze szczególnym uwzględnieniem zakażeń szpitalnych” i laureatem 4 miejsca w kategorii „Nowatorskie rozwiązania, produkty i usługi poprawiające jakość życia, zdrowia, dostęp do usług – urządzenia, technologie, telemedycyna, aplikacje, rozwiązania start-upów”, zaś  Klinika Gastroenterologii  została laureatem 5 miejsca w kategorii „Innowacyjny szpital – zarządzanie”

Konkurs „Liderzy Zmian w Ochronie Zdrowia,  Leaders of VBHC”,  to wspólna inicjatywa Wolters Kluwer Polska oraz Uczelni ŁazarskiegoJury i Kapituła  konkursu nagradzają  podmioty lecznicze, które rozwijają praktyki nakierowane na jak najlepszy efekt zdrowotny w stosunku do poniesionych na opiekę nakładów, czyli działają zgodnie z koncepcją  Value Based Health Care (VBHC).

Celem konkursu jest promowanie najwyższych standardów zarządzania podmiotami leczniczymi, w tym upowszechnianie najlepszych praktyk i rozwiązań w zakresie monitorowania jakości opieki, optymalizacji procesów na rzecz bezpieczeństwa i skuteczności leczenia, wzmacniania pracy zespołowej oraz skutecznej profilaktyki i edukacji.

Konkurs „Bezpieczny Szpital Przyszłości – Inspiracje” promuje osoby, instytucje, szpitale, organizacje pozarządowe i firmy działające w ochronie zdrowia, które w mijającym roku szczególnie zasłużyły się dla krzewienia nowych idei, rozwiązań i technologii, wpływając na zwiększanie bezpieczeństwa pacjentów i pracowników szpitali.

Tekst i fot.: Stanisław Gazda

#JesteśmyDlaWas

Strona wykorzystuje pliki cookies.
Czytaj więcej OK